Business

🦫 ความกล้าหาญ

ระยะยาวจะมีแรงต้านมากมาย ระยะยาวจะขาดแคลนผู้สนับสนุนยาก ระยะยาวจะต้องเผชิญหน้ากับทุกแรงดึงดูดที่จะเปลี่ยนให้เรามาคิดระยะสั้น 📏

เราต้องมีอะไรมากกว่านั้น … ตอนนี้ยังตอบไม่ได้ว่ามันคืออะไร แต่ที่แน่ๆการแก้ปัญหาแบบตรงตัวจะล้มเหลวแน่นอน 💯

เมื่อคนส่วนใหญ่ไม่พร้อมรับการเปลี่ยนแปลงและอยากใช้ชีวิตในแบบเดิม หน้าที่ของเราคือเปลี่ยนกลุ่มคนไม่ใช่เปลี่ยนเนื้อหาของการเปลี่ยนแปลงนั้น 👻

กระบวนการนี้อาจจะช้า มันอาจจะยากในช่วงเริ่มต้นแต่มันเป็นหนทางเดียวที่จะสร้างความเปลี่ยนแปลงที่ผลักดันให้สังคมก้าวหน้าต่อไป 🐝

เราไม่สามารถโกหกตัวเองได้ เราเป็นคนเดียวที่รู้ว่านี่เป็นสิ่งที่เราทำได้ดีที่สุดแล้วหรือยัง 🦋

เพราะกระบวนการ วัฒนธรรม และคนที่อยู่ที่นี่ทำให้มันเป็นแบบนั้น - ด้วยการออกแบบที่ตั้งใจมาอย่างดี 👐🏼

การทำงานหนักเป็นเรื่องที่เกิดขึ้นได้ แต่ด้วยตำแหน่งหน้าที่ที่ต่างกัน … ความหนักหน่วงมันก็ต่างกัน และช่องว่างระหว่างสังคมก็เกิดขึ้น 👿

ให้ทีมได้มีโฟกัสในการทำงานอย่างสงบและมีสมาธิดีกว่าจะเอาเวลามาคอยนั่งลุ้นว่า “มวยมาราธอนรอบนี้ใครจะเจ๋งกว่ากัน” 🥊

ห้าข้อนี้ก็น่าสนใจเอาไปคิดต่อสำหรับใครที่มีหน้าที่ “สร้างทีม” ที่รับผิดชอบการสร้างเทคโนโลยีให้โลกใบนี้ 🥪

ถ้าเรากำลังสงสัยว่า เอ๊ะ ทำไมทีมนี้สอนเท่าไรก็ไม่จำ ทำเท่าไรก็ไม่ดี ลองสังเกตดูซิว่าทีมนี้มีสมาชิกที่มีภาวะความเป็นผู้นำอยู่บ้างมั้ย 🍘